BellVR w sali szkoleniowej SIGMA – szkolenia techniczne nowej generacji

Zadanie

Celem projektu było stworzenie nowoczesnego środowiska szkoleniowego w technologii VR, które umożliwia prowadzenie immersyjnych i bezpiecznych szkoleń technicznych z zakresu obsługi i serwisowania urządzeń przemysłowych FAMUR. Projekt był częścią szerszej koncepcji innowacyjnej sali SIGMA – przestrzeni wspierającej rozwój usług zdalnych i edukacyjnych, wykorzystującej technologie Przemysłu 4.0 oraz wirtualną rzeczywistość w szkoleniach technicznych.

Propozycja

Zaproponowaliśmy wdrożenie platformy szkoleniowej VR – BellVR – jako fundamentu immersyjnych szkoleń technicznych w sali SIGMA. Na początek zrealizowaliśmy zestaw kluczowych scenariuszy odwzorowujących procedury serwisowe, a następnie – we współpracy z ekspertami FAMUR – rozpoczęliśmy ich systematyczną rozbudowę. Obecnie zestaw obejmuje zarówno interaktywne szkolenia krok po kroku, jak i animacje demonstracyjne.

Dodatkowo przygotowaliśmy film promocyjny prezentujący urządzenia FAMUR w spektakularnym, abstrakcyjnym otoczeniu. Ten materiał – wyświetlany na wielkoformatowym ekranie – pełni funkcję wprowadzenia oraz wsparcia działań marketingowych.

Wyzwanie

Urządzenia przemysłowe FAMUR to złożone i kosztowne maszyny, często niedostępne do celów szkoleniowych. Ich transport i przestoje są trudne organizacyjnie i kosztowne. Dodatkowo, procedury serwisowe są wymagające i wymagają pełnego zrozumienia sekwencji działań.

Aby umożliwić realistyczne odwzorowanie w środowisku VR, FAMUR przekazał dokumentację techniczną oraz nagrania z rzeczywistych interwencji serwisowych. Na ich podstawie tworzyliśmy cyfrowe bliźniaki maszyn w silniku graficznym i projektowaliśmy symulatory serwisowe VR z zachowaniem wysokiej szczegółowości – od animacji po logikę interakcji.

Rozwiązanie

W ramach wdrożenia platformy BellVR przygotowaliśmy szczegółowo odwzorowane modele 3D maszyn oraz środowisk szkoleniowych, które odpowiadają rzeczywistym warunkom pracy. Dla każdej procedury opracowaliśmy odrębne scenariusze – zarówno instruktażowe, jak i testowe – pozwalające użytkownikowi przejść przez wszystkie kroki samodzielnie lub w trybie automatycznym z narracją.

Platforma została wzbogacona o narrację głosową oraz system kontekstowych podpowiedzi, które wspierają uczestników w prawidłowym wykonywaniu zadań. Dla trenerów przygotowaliśmy dedykowany tryb prowadzenia szkoleń, umożliwiający wskazywanie, komentowanie i obserwowanie postępów uczestników – niezależnie od tego, czy szkolenie odbywa się stacjonarnie, czy zdalnie.

Całość została zintegrowana z infrastrukturą sali SIGMA – w tym z zestawami gogli VR, stanowiskami roboczymi oraz ekranami 4K – co umożliwia prowadzenie profesjonalnych szkoleń immersyjnych w dowolnej konfiguracji.

Uczestnicy mogą samodzielnie przechodzić przez procedury lub korzystać z trybu automatycznego z narracją. Trener kontroluje sesję i może prowadzić szkolenie stacjonarnie lub zdalnie – dzięki platformie wspierającej współpracę wielu użytkowników jednocześnie.

Efekty

Wdrożenie platformy szkoleniowej VR BellVR w sali SIGMA pozwoliło FAMUR wdrożyć nowoczesne standardy edukacji przemysłowej 4.0. Szkolenia VR dla przemysłu eliminują ryzyko związane z nauką na rzeczywistych urządzeniach, skracają czas przygotowania do pracy i poprawiają efektywność przyswajania wiedzy. System umożliwia również szkolenia partnerów zagranicznych – bez konieczności podróży i transportu sprzętu.

BellVR to dziś nie tylko narzędzie edukacyjne, ale także element budujący wizerunek innowacyjnej marki. Sala SIGMA funkcjonuje jako centrum kompetencji, które łączy immersyjne szkolenia techniczne, diagnostykę zdalną i prezentację nowych technologii.

Więcej o sali SIGMA przeczytasz na stronie FAMUR: famur.com

Twoje potrzeby – nasza technologia

Jeśli myślisz o wdrożeniu realistycznych szkoleń technicznych, chcesz ograniczyć koszty logistyki i zwiększyć efektywność nauczania w swojej firmie — warto porozmawiać.
Skontaktuj się z nami: sales@itsilesia.com – wspólnie stworzymy rozwiązanie, które spełni Twoje cele i rozwinie potencjał Twojego zespołu.